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中煤科工金融租赁股份有限公司诚聘英才

编辑：admin / 发布时间：2018-01-22 / 阅读：756

一、中煤科工金融公司简介

经中国银行业监督管理委员会批准，中煤科工金融租赁股份有限公司于2017年9月30日开业。公司是由中央企业中国煤炭科工集团有限公司联合其他股东在天津自贸区（东疆保税港区）设立的全国性金融租赁公司，注册资本为人民币9.8亿元。现诚挚邀请有志于投身金融租赁事业的各类优秀人才加盟，公司将为各类英才提供施展才华、成就人生价值的广阔舞台。

二、招聘岗位

部门	岗位	招聘人数
综合管理部	信息科技岗	1
综合管理部	文宣（文秘）岗	1
市场部门	部门负责人	1
市场部门	业务骨干	3-4
风险管理部	项目评审岗	1-2
风险管理部	资产管理岗	1-2
资金财务部	资金岗	2-3
	财务管理岗
	会计岗
法律合规部	法律合规岗	1
审计部	综合审计岗	1

　　三、报名须知

　　1.报名采取网上邮件报名方式，请将填写好的《职位申请表》发送至cctegfl@cctegfl.com，邮件标题为“姓名+岗位”，网上报名截止日期为2018年2月9日；

　　2.公司将通过简历筛选、笔试、面试等程序，最终择优确定录用人选。简历筛选后入围的候选人，公司将通过电话通知笔试和面试的时间和地点；

　　3.报名人员提交的《职位申请表》必须真实、准确，不得弄虚作假。对于拟录用人选，公司有权采用现场走访、交叉验证等方式对《职位申请表》内容及诚信执业情况进行查证，一经发现虚假信息立刻取消录用资格；

　　4.应聘者信息将被严格保密，未被录用人员的材料将进入公司人才库，所有资料恕不退还，谢绝来访；

　　5.对特别优秀者，岗位要求条件可适当放宽；

　　6.具体待遇面议；

　　7.除特别说明外，工作地点均在北京；

　　8.招聘工作将根据具体实施情况分阶段实施；

　　9.联系人：张老师

　　cctegfl@cctegfl.com。

　　四、招聘岗位

　　（一）信息科技岗

　　岗位描述：

　　1.负责落实公司信息化建设的实施和运营；

　　2.严格执行公司信息化管理制度和工作流程；

　　3.负责规划和实施公司网络方案，并负责维护网络安全、排除网络故障；

　　4.负责联络、协调、管理公司信息化产品和服务提供商，确保公司采购的各项信息化产品和服务安全、流畅、高效运行；

　　5.参与公司信息系统及信息化基础设施开发与建设的商务谈判和管理工作；

　　6.兼顾公司办公电脑软硬件维护；

　　7.负责公司网站信息资源的收集、制作、发布及网站内容的日常更新；

　　8.完成领导交办的其他工作。

　　岗位要求：

　　1.国家教育部认可的211或985院校全日制本科及以上学历，IT及信息化相关专业，30周岁及以下；

　　2.2年以上信息化相关工作经验，具有软件开发能力；

　　3.熟悉办公室内部工作流程，在公文处理、会议组织及公共管理等方面有较丰富的经验；

　　4.具备较强的抗压能力；

　　5.熟知相关金融知识；

　　6.具有金融租赁、融资租赁或其他金融机构同类型岗位工作经验者优先；

　　7.通过CCNP或CCIE认证者优先；

　　8.特别优秀者可适当放宽条件。

　　（二）文宣（文秘）岗

　　岗位描述：

　　1.负责落实公司新闻宣传工作，组织公司品牌建设、新闻报道、媒体关系维护等工作；

　　2.参与撰写公司重要的稿件、各项活动的策划方案和新闻稿；

　　3.参与企划宣传工作、CI建设工作；

　　4.做好企业形象的新闻宣传以及相关资料、图片、录音、录像和题词等收集、整理、记载和存档工作；

　　5.负责落实公司网站、公众号的宣传工作；

　　6.协助落实公司党建宣传工作；

　　7.完成领导交办的其他工作。

　　岗位要求：

　　1.国家教育部认可的211或985院校全日制本科及以上学历，中文、法律、新闻学专业等相关专业者优先，35周岁及以下；

　　2.热爱企业文化宣传，具有2年以上同类岗位工作经验；

　　3.具有较好的写作及图片摄影、制作，计算机操作等基本技能，熟练掌握IT技能者优先；

　　4.具备较强的组织协调和沟通表达能力，具备较强的抗压能力；

　　5.具有金融租赁、融资租赁或其他金融机构同类型岗位工作经验者优先；

　　6.特别优秀者可适当放宽条件。

　　（三）市场部门负责人

　　岗位描述：

　　1.根据公司发展战略制定部门业务发展规划，并负责实施年度工作计划及各项预算的具体落实；

　　2.负责开展部门内部制度和工作流程建设，并持续根据业务发展进行完善和整改；

　　3.负责制定相应的营销策略及渠道拓展计划，落实业务推动；

　　4.负责重要项目的尽职调查、业务洽谈与实施、管理，并对项目进行风险控制；

　　5.负责收集并分析行业政策、客户的最新动态，设计创新性的租赁业务方案；

　　6.负责制定租后管理计划并组织实施完成；

　　7.与公司其他业务及职能部门就所负责项目积极协调，提供配合。具体内容包括：客户营销、项目调查、资金筹措、商务运营和租后检查等工作；

　　8.负责参与组建公司业务团队。

　　岗位要求：

　　1.国家教育部认可的211或985院校全日制本科及以上学历，40周岁及以下，适应经常性出差；

　　2.具有5年以上金融租赁、融资租赁或其他金融机构工作经验；

　　3.具有CFA、FRM、ACCA、CPA资格或通过国家司法考试者优先；

　　4.具备良好的分析、判断、决策能力以及团队领导力，具有良好的人际沟通能力、协调能力和商务谈判技巧，责任心强；

　　5.熟悉融资租赁项目操作和相关政策，具备融资租赁或银行信贷项目审查专业能力；

　　6.具有扎实的租赁会计、税务和法律知识；

　　7.诚信执业，在过往从业过程中作为主要责任人未出现严重不良或较高的逾期率。公司将对此进行背景调查，一经发现瞒报立即取消录取资格；

　　8.特别优秀者可适当放宽条件。

　　（四）市场部门业务骨干

　　岗位描述：

　　1.开发、建立和维护业务（高端煤机、节能环保、清洁能源、医疗健康行业）渠道及客户；

　　2.掌握行业信息，发展、维护和协调各种业务合作关系，建立稳定持续的业务渠道；

　　3.对项目的可行性及风险收益进行评估，并根据客户需求及公司风险要求设计方案；

　　4.负责从项目立项、尽职调查、项目评估论证到合同签订等项目全流程；落实项目风险管理工作，按时完成项目的租后管理工作；

　　5.按公司专业化发展战略，建立和维护专业化业务渠道；

　　6.行业研究与业务创新。

　　岗位要求：

　　1.国家教育部认可的211或985院校全日制本科及以上学历，年龄35周岁及以下；

　　2.具有金融租赁、融资租赁或其他金融机构同类型岗位工作经验者优先；

　　3.具有CFA、FRM、ACCA、CPA资格或通过国家司法考试者优先；

　　4.熟悉各类融资租赁业务模式、市场和风险管控特点；

　　5.熟悉相关国家法律法规和金融产品，懂得结合使用不同的产品进行金融创新；

　　6.有良好的财务分析基础，能够独立进行投资分析和风险评估；

　　7.善于沟通、协调和组织，有良好的谈判能力；

　　8.具有高度责任心，能够承受高强度工作压力；

　　9.诚信执业，在过往从业过程中作为主要责任人未出现严重不良或较高的逾期率。公司将对此进行背景调查，一经发现瞒报立即取消录取资格；

　　10.特别优秀者可适当放宽条件。

　　（五）项目评审岗

　　岗位描述：

　　1.独立审查项目，出具审查报告，为项目评审委员会审议做参考；

　　2.协助部门经理进行行业研究和风险防范，评估公司内外部风险点，提出合理化建议；

　　3.参与项目的风险评估及审查，进行项目风险分析；协助制定风险管理政策、策略，有效落实并持续优化；

　　4.收集行业内外领先的风险管理信息，协助建设并完善全面风险管理体系。负责客户信用等级评价办法的拟定、实施认定；

　　5.监督执行和项目风险管理情况；组织项目审查和评估，提出独立的风险评估审查意见；

　　6.负责审批档案的收集、整理、归档、保管和移交工作。

　　岗位要求：

　　1.国家教育部认可的211或985院校全日制本科及以上学历，年龄35周岁及以下；

　　2.具有2年以上金融租赁、融租租赁或其他金融机构同类型岗位任职经历，对信用风险审查有丰富实务经验者优先；或具有3年以上“四大”会计师事务所审计工作经验，对煤炭、能源环保等行业有深入了解者优先；

　　3.熟悉国家对行业的政策和监管，熟悉融资租赁涉及的法律法规和政策；对法律、金融、经济、风险管理等专业知识有深入了解；持CPA、CFA、FRM等优先；

　　4.具备较强的团队协作能力及沟通协调能力；

　　5.善于学习，有较强的逻辑分析及文字表达能力；

　　6.具有高度责任心；

　　7.特别优秀者可适当放宽条件。

　　（六）资产管理岗

　　岗位描述：

　　1.负责公司各类项目放款管理，在放款前独立审核各类风控要素均已落实；

　　2.负责所有项目租后事务性工作（包括收租通知书递送情况等），如发生异常需及时通知部门总经理；

　　3.负责项目档案的收集、整理、保管工作，及时做好项目档案收集归档工作，建立接收、移出档案总登记台账；

　　4.负责监管报表填报工作。

　　岗位要求：

　　1.国家教育部认可的211或985院校全日制本科及以上学历，年龄35周岁及以下；

　　2.具有2年以上金融租赁、融资租赁公司资产管理相关任职经历，熟悉租赁项目租后日常管理工作；

　　3.具有高度责任心；

　　4.有较好的团队协作精神；

　　5.特别优秀者可适当放宽条件。

　　（七）资金岗

　　岗位描述：

　　1.联系、维护同业客户，获取同业授信；

　　2.负责公司头寸管理；

　　3.协助做好公司流动性管理；

　　4.协助做好公司资产交易，包括ABS、资产回购、资产管理

　　岗位要求：

　　1.国家教育部认可的211或985院校全日制研究生及以上学历，30周岁及以下；

　　2.财务、会计等相关专业，熟知相关金融知识；

　　3.具有金融租赁、融资租赁或其他金融机构同类型岗位工作经验者优先；

　　4.具有CPA、ACCA、CFA资格者优先；

　　5.特别优秀者可适当放宽条件。

　　（八）财务管理岗

　　岗位描述：

　　1.协助做好公司资产负债管理，包括资产负债配置、市场风险管理、债券发行、定价管理等；

　　2.负责制定FTP，并做分FTP的日常管理；

　　3.履行财务管理职能，包括预算管理、绩效管理、财务分析等；

　　4.负责做好公司成本管理工作，并推动管理会计的实施；

　　5.协助做好各类税收的计算和报税工作。

　　岗位要求：

　　1.国家教育部认可的211或985院校全日制研究生及以上学历，30周岁及以下；

　　2.财务、会计等相关专业，熟知相关金融知识；

　　3.具有金融租赁、融资租赁或其他金融机构同类型岗位工作经验者优先；

　　4.具有CPA、ACCA、CFA资格者优先；

　　5.特别优秀者可适当放宽条件。

　　（九）会计岗

　　岗位描述：

　　1.履行会计核算职能，包括会计制度建设、报表编制等；

　　2.负责做好资金、财务、会计等各项内控建设，并履行内控管理职能；

　　3.负责做好统计及报送工作，包括向人民银行、银监局等相关部门的数据报送。

　　岗位要求：

　　1.国家教育部认可的211或985院校全日制研究生及以上学历，30周岁及以下；

　　2.财务、会计等相关专业，熟知相关金融知识；

　　3.具有金融租赁、融资租赁或其他金融机构同类型岗位工作经验者优先；

　　4.具有CPA、ACCA、CFA资格者优先；

　　5.特别优秀者可适当放宽条件。

　　（十）法律合规岗

　　岗位描述：

　　1.根据项目立项材料对立项申请进行初审；

　　2.根据项目资料进行合规审查，并出具项目合规性审核意见；

　　3.负责项目法律文件重要条款的审查，搜集整理项目合同修改信息，提出项目合同模板修改意见，确认合同定稿；

　　4.负责项目签约条件的落实情况审查；

　　5.审核公司合同及非合同用印；

　　6.制定风险项目诉讼、保全方案；

　　7.负责合同起草，参与重大合同谈判；

　　8.对公司在资金融措、资产管理中的重大事项出具合规意见；

　　9.对公司日常经营类合同及规范性文件审核中出现的疑难问题出具指导意见；

　　10.负责公司相关制度制定和重大事项的合规初审，提出合规意见；

　　11.保持与监管机构日常的工作联系，搜集监管机构意见、监督落实情况；

　　12.制定公司年度法律合规培训计划，对员工进行法律合规培训。

　　岗位要求：

　　1.国家教育部认可的211或985院校法学院统招全日制研究生及以上学历，品行端正、思维严谨、工作细致；

　　2.具有5年以上工作经验，其中在融资租赁行业法务或合规岗位具有3年以上的从业经验，具有丰富的项目和合同审核经验；

　　3.具有金融租赁从业经验、风险项目处置经验者优先，具有律师事务所工作经验，通过法律执业资格考试者优先；

　　4.具有良好的法律逻辑思维和分析、处理法律问题的能力，具有较强的执行力及抗压能力；

　　5.特别优秀者可适当放宽条件。

　　（十一）综合审计岗

　　岗位描述：

　　1.拟定审计制度和操作规程；

　　2.制定审计规划和工作计划并组织落实；

　　3.对执行内控制度的情况进行日常监控；

　　4.组织现场检查和委托审计。

　　岗位要求：

　　1.国家教育部认可的院校全日制本科及以上学历，会计或审计专业，40周岁以下；

　　2.8年以上商业银行、金融租赁公司（或融资租赁公司）工作经历，其中4年以上的审计工作经验；

　　3.具有注册会计师资格（CPA）者优先；

　　4.有较强的组织协调能力，良好的逻辑思维、沟通表达和文字表述能力；

　　5．熟练掌握商业银行或租赁公司风险管理、内控合规和审计领域相关政策法规、管理制度，熟悉银行或租赁业务流程及产品；

　　6.特别优秀者可适当放宽条件。

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