2016年12月29日，银监会批复同意广东粤财金融租赁股份有限公司（以下简称“粤财租赁”）正式筹建（银监复﹝2016﹞449号）。
　　
　　粤财租赁是由广东粤财投资控股有限公司携手广东明阳风电产业集团有限公司和中国铁路通信信号股份有限公司发起设立，拟注册资本十亿元人民币。
　　
　　现粤财租赁需招聘人才，工作地点在广州。
　　 　　
　　资产管理部—部门总经理/副总经理(1人)
　　
　　岗位管理：
　　
　　1. 根据集团战略发展需求，负责公司整体投资规划及策略的制定，建立、完善公司资产管理体系;
　　
　　2.负责公司租赁项目资产的过程管理，包括监控具体项目的运行实施、项目运行情况的持续跟踪分析，租赁项目及资产的不定期走访、巡检，预警项目的调查及预案的实施等;
　　
　　3.主持投后管理工作，了解掌握被投资企业动态，带领团队制定投后管理工作的战略规划和策略，并对公司已经投资的项目进行统一管理，确保资产的保值增值和投资目标的实现；
　　
　　4.负责团队的建设、培训、管理，有效辅导、激励和培养团队成员，帮助团队提升整体资产管理能力。
　　
　　任职条件：
　　
　　1.9年及以上金融行业从业经验，有融资租赁经验者优先考虑；
　　
　　2.精通各类融资租赁业务模式、市场和风险管控特点，熟悉多个重点行业的具体运作模式、风险管理理论知识、财务分析知识和会计核算知识，熟悉国家相关法律法规，有优秀的领导能力和谈判能力，能依据需求设计或持续优化资产管理体系，并能设计、制定和实施风险解决方案。
　　
　　法律合规部—法律合规岗(若干)
　　
　　岗位职责：
　　
　　1.参与建立并完善公司法律事务相关规章制度和流程，组织法律合规培训，为公司运营发展提供法务保障；
　　
　　2.构建公司项目交易法律架构、起草项目法律文件，对业务模式及各流程环节的合法合规性进行判断；
　　
　　3.负责审核项目运营相关的各类法律文件，包括重大决议、规章、合同及其他重要文件；
　　
　　4.研究公司业务相关的法律动态，及时纠正更新不合规文件、流程或业务模式，设计编制应急处置方案；
　　
　　5.组织处理公司与外部普通纠纷的诉讼工作，主导实施企业外聘律师的筛选、联络及管理工作。
　　
　　任职条件：
　　
　　1.3年以上法务管理类工作经验，取得法律职业资格证书；
　　
　　2.熟悉各类融资租赁业务模式、市场和风险管控特点，掌握法律专业知识，熟练掌握民事诉讼法、物权法、合同法等相关法律法规，熟悉公司的业务规划，对业务的法律风险有识别和控制的能力，较强的法律逻辑思维能力及解决法律问题能力
　　
　　法律合规部—部门总经理/副总经理(1人)
　　
　　岗位职责：
　　
　　1.根据公司经营战略制定与实施计划，主导法律合规部部门年度工作计划制定，并提交公司分管本部门工作的领导进行审批；
　　
　　2.负责法律合规部日常运营，按照公司的战略规划部署和年度工作计划，负责拟订公司的法务审查机制和制度。1）对融资租赁项目投放前的法律审查出具审查意见，为项目的实施出具意见；2）对在租项目出现拖欠租金、延迟支付租金或客户出现违约事件时出具处置意见；3)指导业务部门人员进行法律风险防范、项目运营注意事项等；
　　
　　3.对公司审议通过的项目执行跟踪检查，及时了解披露相关法律及合规风险；对出现逾期或其他风险的项目，提出合理的措施；
　　
　　4、按照公司战略规划部署要求，主导部门内的专业人才队伍建设，有计划有步骤的形成人才梯队，适应公司业务发展要求。
　　
　　任职条件：
　　
　　1.9年以上风险管理类工作经验, 获得国家认可的经济类中级以上职称（会计师、审计师、注册会计师、律师等）优先考虑；
　　
　　2.精通各类融资租赁业务模式、市场和风险管控特点，具备丰富的法律专业知识，熟练掌握民事诉讼法、物权法、合同法等相关法律法规，精通风险管理的理论原理，具有全面法律风险识别、控制和防范能力，善于运用法律逻辑思维解决法律问题能力，有较强的财务、数据分析能力。
　　
　　风险管理部—风险审查岗(若干)
　　
　　岗位职责：
　　
　　1.参与公司全面风险管理体系的建设，独立负责某项专题机制（如租后管理、资产保全等）的制定，并组织开展针对业务部门的培训，落实风控工作；
　　
　　2.对公司常规项目开展方案审查与调查过程审查，根据项目特点提出评审意见和风险防范建议，有效降低项目风险；
　　
　　3.充分识别、计量、监测并控制项目信贷风险和部门运营中可能出现的各种风险，制定相应的风险管理方案/举措；
　　
　　4.从风险管理的角度，为业务部门常规项目/产品的设计提供专业意见；
　　
　　5.汇总风险管理的关键信息，审核风险监测评估报告，设计具体的风险管理解决方案并组织实施。
　　
　　任职条件：
　　
　　1.3年以上风险管理类工作经验, 获得律师、注册会计师、会计、审计类初级以上资格证书优先考虑；
　　
　　2.熟悉各类融资租赁业务模式、市场和风险管控特点，熟悉风险管理的理论原理，熟悉公司的业务规划，熟悉金融、投资、租赁等相关的法律法规和政策，有较强的风险识别、控制和财务、数据分析能力。
　　
　　金融市场部—市场营销岗/资金管理岗(若干)
　　
　　岗位职责：
　　
　　1.根据部门的营销计划，完成部门下达的营销指标；
　　
　　2.根据客户需求和公司风险要求，对中小型项目的可行性分析及风险收益进行评估，制作项目前期可行性建议书，协助业务等部门做好相关工作；
　　
　　3.具备丰富的市场营销经验，能独立开发优质客户，做好市场推广；
　　
　　4.维护客户和合作机构关系，对客户进行回访及再次开发，拓者营销渠道。
　　
　　任职条件：
　　
　　1.3年及以上金融行业从业经验，有融资租赁经验者或拥有项目资源者优先考虑；
　　
　　2.了解财务分析知识和会计核算知识、风险管理理论知识，了解各类融资租赁业务模式、市场和风险管控特点和国家相关法律法规，有良好的财务分析能力、风险识别能力和沟通谈判能力。
　　
　　业务部门—高级项目经理 / 经理(若干)
　　
　　岗位职责
　　
　　1.根据部门的业务计划，协助部门总经理完成部门下达的业务指标（包括集团的联动业务），并为部门的业务发展提供专业建议；
　　
　　2.根据客户需求和公司风险要求，对大中小型项目的可行性分析及风险收益进行评估，定制化地设计有一定复杂性/创新性的租赁方案，并总结项目经验不断推出创新型租赁产品；
　　
　　3.统筹所负责项目的租后管理工作，加强项目风险管理；
　　
　　4.建立和维护专业化业务渠道，拓展所负责领域的客户和合作机构数量，与较为重要的客户维持关系。
　　
　　岗位要求
　　
　　1.3年及以上金融行业从业经验；
　　
　　2.熟悉财务分析知识和会计核算知识、各类融资租赁业务模式、市场和风险管控特点，熟悉特定行业的具体运作、风险管理理论知识和国家相关法律法规，有较强项目投资分析能力、租赁市场分析能力、风险评估能力、财务分析能力和谈判能力。
　　
　　业务部门—总经理/副总经理(1人)
　　
　　岗位职责
　　
　　1.根据公司的业务发展战略，制定年度业务拓展计划，带领部门完成公司下达的业务指标（包括集团的联动业务），并为公司的业务发展提供专业建议；
　　
　　2.指导重点项目的租赁方案设计，根据公司专业化发展战略统筹融资租赁产品的研究与开发，建立产品创新的激励机制，推动业务创新；
　　
　　3. 统筹建立内外部客户推介机制，发展、维护和协调战略性客户及伙伴关系，掌握行业内客户动态，建立稳定持续的业务渠道；
　　
　　4. 统筹制定业务部门的相关制度建设，完善项目各环节的管理。
　　
　　岗位要求
　　
　　1.9年及以上金融行业从业经验，有融资租赁经验者或拥有项目资源者优先考虑；
　　
　　2.精通各类融资租赁业务模式、市场和风险管控特点，熟悉多个重点行业的具体运作模式、风险管理理论知识、财务分析知识和会计核算知识，熟悉国家相关法律法规，有优秀的领导能力和谈判能力。
　　 　　
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